Менаџмент корпоративних комуникација
Способност јасне, ефектне и уверљиве комуникације је кључна вештина сваког савременог професионалца, без обзира којој индустрији припада. Истраживања указују да су комуникационе вештине у врху неопходних захтева у пословном окружењу, поред основних компетенција.
Овај стручни студијски програм намењен је квалификованим запосленима у бизнису који желе да унапреде своје комуникационе вештине и тиме надограде лидерске, односно оперативне компетенције.
На овом студијском програму усавршићете вештине које ће вам омогућити да обликујете и изведете ефективне интерне и екстерне стратегије и тактике комуникације у вашој области, било да се ради о профитном или јавном сектору. Неке од тема које обухватају наведено и граде жељене компетенције су: усавршавање личне способности за ефективно комуницирање на свим нивоима организације, истраживање и анализа тржишта за потребе израде комуникационе стратегије, стварање креативног и уверљивог садржаја, припрема, реализација и мерење ефеката комуникационих пројеката, комуникационо позиционирање организације у кризним ситуцијама и у спровођењу стратегија корпоративне друштвене одговорности итд. Кроз ове програме ћете унапредити вештине изражавања у писаној, усменој, визуелној и електронској комуникацији, али и унапредити свеукупне комуникационе компетенције са посебном изградњом ауторитета у критичком размишљању и дискусији.
Комуникациони менаџмент је веома широко подручје која обухвата специјализације у развојним правцма лидера и професионалног комуникатора, али и средњег и вишег менаџмента упућеног на професионално комуницирање са запосленима и клијентима.
Курсеви који су обликовани на овим студијама су утемељени у искуствено креираним компанијским изазовима, па је с тим у вези и тим предавача одабран према компетенцијама које су учесници стицали током низа година рада у пракси.
Максимални број полазника у групи је 20. Са сваким појединцем је поред тимског рада, предвиђен и менторски рад усмерен према индивидуалном захтеву и потребним компетенцијама.
Звање које се стиче је Специјалиста струковни инжењер менаџмента у области корпоративних комуникација.
Укупан број ЕСПБ бодова је 60.
Након завршеног специјалистичког курса бићете спремни да:
- комуницирате ефектно
- припремате писану, усмену, визуелну и дигиталну комуникацију за специфичну публику
- уређујете и ревидирате свој рад
- пишете ефикасније, поштујући рокове
- примењујете стратешки приступ у пословној комуникацији
- градите поверење и вештине за припремање и излагање ефективних презентација
- употребљавате наративне технике у пословној комуникацији (сторyтеллинг) у дељењу знања, мотивацији запослених, вођењу тимова или организација
- развијате вештине сарадње и колаборације
- исказујете критичко мишљење
Руководилац студијског програма је: проф. др Данијела Лалић e-mail: Ова адреса ел. поште је заштићена од спамботова. Омогућите JavaScript да бисте је видели. тел: +381214852113 моб. тел: +381642184992 |
Назив предмета | Фонд часова | Наставник | ЕЦТС (60) | |
---|---|---|---|---|
1 | Индустрија 4.0 и нови захтеви бизниса Industrie 4.0 and New Business Challenges |
2+0 | доц. др Бојан Лалић | 7 |
2 | Менаџмент корпоративних комуникација Management of Corporate Communication |
4+4 | проф. др Данијела Лалић | 8 |
3 | Лидерство и управљање променама Leadership and Manage Change |
2+0 | Марија Десивојевић Цветковић, МБА | 8 |
4 | Приповедачке технике у корпоративном контексту Corporate Storytelling |
2+4 | 6 | |
5 | Изборни предмет 1 Elective 1 |
8 | ||
Интерне комуникације, мотивација и ангажовање запослених Internal Communications, Motivation and Employee Engagement |
Бране Грубан, МБА, предавач | |||
Напредне комуникационе стратегије и нове комуникационе технологије Advanced Strategies for Business Communication and New Communication Technologies |
мр Драгана Ђермановић, предавач | |||
6 | Изборни предмет 2 Elective 2 |
2+4 | 8 | |
Емоционална интелигенција и асертивни тренинзи Emotional Intelligence and Assertive Training |
доц. др Ивана Катић | |||
Управљање знањем у пракси Applied Knowledge Management |
проф. др Зорица Узелац | |||
7 | Стручна пракса Internship |
доц. др Ивана Катић | 3 | |
8 | Специјалистички рад Specialistic paper |
12 |